关于印发2012年中心管理中心反腐倡廉建设和精神文明建设工作要点的通知

岳市公积[2012]30号

关于印发2012年岳阳市住房公积金

管理中心反腐倡廉建设和

精神文明建设工作要点的通知

各县（市）区管理部、各科室

    现将《2012年岳阳市住房公积金管理中心反腐倡廉建设和精神文明建设工作要点》印发给你们，请结合本单位工作实际，认真贯彻落实。

二〇一二年三月三十日

主题词：住房公积金△  反腐倡廉建设和精神文明建设  通知

2012年岳阳市住房公积金管理中心反腐

倡廉建设和精神文明建设工作要点

2012年岳阳市住房公积金管理中心反腐倡廉和精神文明建设工作总的要求是：全面贯彻党的十七届六中全会精神，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针；坚持围绕中心、服务大局、突出重点、整体推进；坚持改革创新、求真务实、强化手段、狠抓落实。围绕省住建厅、市纪委交办的各项任务；围绕住房公积金管理工作，建设惩防体系，着力规范干部廉洁从政行为，为推进市委市政府提出的“四三六”工程建设，为促进住房公积金事业又好又快发展提供坚强作风和纪律保障。同时，继续践行市委、市政府提出的“五创提质”要求，将精神文明建设工作常态化，持续培育有思想、有道德、有文化、有纪律的干部队伍，进一步改进工作作风，打造文明、高效、和谐公积金形象。具体要求做好以下几个方面的工作：

一是加强专项检查力度。要加大缴存执法力度，打击骗取、骗贷个人住房公积金的行为，开展住房公积金廉政风险防控工作，排查风险隐患，落实防范措施。建立健全绩效考核、责任追究制度。对各管理部业务资料进行不定期抽查，

二是加强诚信体系建设。严格贷款审批、公积金支取等流程审核制度，完善诚信体系建设。强化住房公积金监管，严肃查处挤占挪用资金、违规贷款、违规购买国债、受委托银行违规转存资金和骗提骗贷行为，严格执行将上述不良行为记录公示制度，依法查处不正当的行为。

三是深入开展反腐倡廉教育。认真学习贯彻胡锦涛总书记在中央纪委六次全会上的重要讲话精神，充分认识以人为本、执政为民的重要性和紧迫性，把以人为本、执政为民贯彻落实到党风廉政建设和反腐败工作之中。切实抓好党性党风党纪教育和廉洁从政教育，结合发生在住房公积金管理系统的典型案例，深入开展警示教育。按照上级部署和要求，结合实际，开展反腐倡廉主题教育，增强教育的针对性、时效性和有效性，提高党员干部自觉遵守廉洁从政各项规定的自觉性和主动性。

    四、强化对党员干部的监督。加强对政治纪律和组织人事纪律执行情况的监督检查。教育广大党员干部坚定政治立场，在政治思想上自觉同党中央保持高度一致。对违反党的政治纪律的，依纪依法予以处理。严格党的组织人事纪律，确保风清气正的选人用人环境。

五、完善规范权力运行机制。开展廉政风险防控工作，针对重点领域、重要岗位，树立权力实行，查找廉政风险点，制定防控措施，构建廉政风险防控机制。继续开展制度廉洁性评估工作，梳理制度漏洞和缺陷，完善制度建设。积极探索规范内部权力运行制度建设。

六、认真落实党风廉政建设责任制。落实党风廉政建设“一岗双责”制。将党风廉政建设目标任务融入业务工作考核，把考核结果作为对部门班子总体评价和领导干部业绩评定、奖励惩处、选拔任用的依据。开展对责任实施情况的监督检查，落实责任追究体制。

七、加强思想道德素质建设，深入开展“讲道德、树新风”活动。大力营造讲道德、树新风的浓厚氛围，评选一批爱岗敬业、遵纪守法、热爱公益、见义勇为、助人为乐的道德模范。弘扬中华民族优秀传统爱国爱民思想，开展革命传统教育，正确处理国家、集体与个人的利益关系。树立正确的人生观、政绩观和价值观。

八、大力开展科学文化素质建设，深入开展现代科学文化知识学习教育与培训活动。加强政治理论、政策规定和会计、计算机等专业知识学习，进一步提高全体工作人员，服务社会、服务基层、服务群众的能力和水平。

九、深入开展群众性精神文明创建活动。进一步改善精神文明创建环境。大力推进五大特色文明家庭创建，树立一批文明家庭、书香家庭、廉政家庭、平安家庭、节能环保家庭，要“营造舆论氛围，引导社会参与，建立长效机制”。政治思想和文化宣传工作要坚持以科学的理论武装人，以正确的舆论引导人，以高尚的精神塑造人，以优秀的作品鼓舞人。努力营造廉洁高效的政务环境，公正公平的法制环境，规范守信的市场环境、健康向上的人文环境。

十、进一步深化文明行业创建活动。继续推进行业文明建设。广泛倡导行业文明建设，积极营造文明、诚信服务氛围，以服务人民、奉献社会为宗旨，以加强职业道德、职业技能、职业素质、服务规范为内容，以群众满意为标准不断规范住房公积金行业服务行为，提升行业服务水平。加强示范窗口的监督检查和测评工作，进一步深化“文明单位（窗口）”、“青年文明号”、“巾帼文明岗”、“文明科室”创建等活动,提高示范质量,带动服务达标.要制定完善服务规范,加强职业道德规范、服务技能等发面的教育培训,建立监督检查工作机制,综合运用随机检查、明察暗访、公众满意度测评手段，对精神文明各项工作进行监督。

十一、进一步健全反腐倡廉建设和精神文明建设的组织保障工作。认真落实反腐倡廉建设和精神文明建设的领导目标责任制,各管理部、科室负责人要负起第一责任人的职责，按照工作要求，结合实际，对2012年反腐倡廉建设和精神文明创建工作作出部署和具体规划，把业务工作与反腐倡廉、精神文明建设一起安排部署,一起推进落实,一起检查考核。市中心在年终采取听情况、重内容、查记录的方式进行严格考核计分评比。

二〇一二年三月十五日